弊社研修で好評な、自身の在り方や意識、組織への関わり方について楽しみながら自然に考えられる 「～情熱タイプで火をつける～ モチベーション向上ワーク」をお客様内で実施するための内製化教材です。
人が変わるのは、他者から言われてではなく、自ら考え、気付き、納得し、決定した時です。本ワークでは、メンバー一人ひとりが普段と異なる視点で考えることで、在り方や意識、組織への関わり方に気付きや意識変容を促します。
45分という短時間、かつシンプルなワークで、研修の一コンテンツとしてはもちろん、社員総会やイベントでの実施、部、課、係などチーム単位でも実施でき、自身のモチベーションや組織に対する在り方を考えることで、「静かな退職」防止、モチベーション向上、組織風土改善に貢献します。
※購入前にZOOMでワークイメージの紹介を無料で承っていますので、お気軽にお申込みください。
＜こんな課題をお持ちの場合にお勧め＞
☑ 言われたことしかしない指示待ちメンバーや受け身なメンバーが多い
☑ 静かな退職を防止したい
☑ チームの一体感がない、メンバーが同じ方向を向いていない
☑ 後ろ向きに引っ張るメンバーが、組織の空気や業績を悪くしている
☑ チームに影響を与える存在として一人ひとりが在り方を意識し、前向きに取り組んでほしい
【モチベーション向上ワーク 社内実施セット 概要】
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活用方法 |
1．社員総会やイベント時のコミュニケーションワークとして |
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ワーク目的 |
自ら考える、他者とのセッションによる気付き、内省、今後に向けた意識付け |
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ワーク内容 |
◆情熱タイプとは |
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実施時間 |
45分 |
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受講対象者 |
不問 |
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教材 |
1．モチベーション向上ワーク 講師ガイド |
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料金 |
11,000円（税込） |
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納品方法 |
ギガファイル便 データ納品 |
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特徴 |
・講師用ガイド（進め方、話す内容）付きで、誰でもファシリテートできます。 |
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期待効果 |
1．自らの在り方について、言語化され、客観的な視点で考えることで自然に自身の在り方や組織への関わり方に対する意識が高まります。 |
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購入フロー |
【ご注文から納品までの流れ】 |
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特定商取引に関する法律に基づく表記 |
販売業者：株式会社きづくネットワーク |
