採用と育成の効果を最大化するための「活躍人材像設定セミナー」

活躍人材像設定セミナー

採用、育成を根本的に改善するために活躍人材像の設定を

 離職が多い、従業員のモチベーションが上がらない、当事者意識がないといった問題に対し、研修や制度構築など様々な取り組みがなされますが、いずれも事実だけを見据えた対処療法になりがちです。それら問題の要因となっている根本の一つに、人材像がマッチしていないということがあります。

 自社で活躍できる人材像が明確でない、もしくはズレがあれば、当然のことながら、採用しても会社側も従業員側もお互いにフィットせず早期退職につながります。更に、社会の変化、技術の変化に伴い活躍できる人材像は変化しています。例えば、飛込み営業という営業スタイルが、物理的にできなくなり、効果がうすれている今、飛込み営業で活躍できた心身ともにタフな従業員を採用したとしても、成果にはつながらないため、本人もモチベーションが上がらす、成果が出ないので評価も上がらず、給与も上がらず、優秀な人材であったとしても辞めていくということが発生します。タフさも大事ですが、どうすればコンタクトが取れるか自分で考え、様々な情報・ツールを駆使しながら提案できる人材、PDCAを回すことができる人材の方が活躍できるかもしれません。

 つまり、今までの採用基準や教育内容と現在の業務との間で、活躍できる実態にズレが生じていれば、どんなに採用しても、育成しても効果が出ないということです。 業界、職種問わず同じことが急速な社会変化により発生しています。

 採用が難しいという状況の中、育成に舵を切る企業は増えていますが、目指す人材像が明確でなければ、どのように育成していくのか、どの点を伸ばせばいいかがわからず、本人も育成に関わる人材も戸惑います。結果、研修や制度も実施したはいいが、結局、従業員にとって、自社にとって効果のある研修や制度につながっていかないという結果になります。

 本セミナーでは、実際に自社における活躍人材が持つ要素から、活躍人材像を設定し、採用・育成への活かし方を体験して頂くことで、自社で活躍人材を設定し、採用・育成の費用対効果を高める準備を行います。  

セミナー概要

                                  
実施日 2020年1月22日(水) 14:30 ‐ 17:00 (開場 14:15)
申込み締切 2020年1月17日(金) 18:00
対象 経営者、人事責任者、人事担当者
※同業の方の参加はご遠慮頂いております。
内容 1.活躍人材像設定の意味と重要性
   人事イベントと離職やモチベーション低下につながる問題確認

2.活躍人材像設定法紹介
   ・経営視点から設定
   ・現場から 設定

3.部門・部署における活躍人材像設定体験
   ・活躍人材の要素棚卸、絞り込み
   ・採用への活かし方(ワーク・共有)
   ・育成への活かし方(ワーク・共有)
参加事前準備 採用や育成で困っている部門にいて、実際に活躍している人材を一人
決めてきてください。当日の活躍人材設定に必要です。
活躍人材像設定効果 1.採用の軸が言語化され、面接で見るべきポイントが明確になるため、面接官の好み
  による採用ではなく、活躍できる人材の採用につながる。
  (採用すべき人材を落とし、採用すべきでない人材を採用することがなくなる)  

2.育成の軸が言語化され、研修や育成取り組みに対する投資効果が上がる。

3.従業員が自社で目指す姿が明確になることで、モチベーション向上、パフォーマンス
  向上、結果としての評価向上につながり、定着率・生産性が上がる
参加者特典 1.無料相談(後日)
2.人事・組織活性に活用できる持ち味カードプレゼント(1名1個)
参加人数 定員8名 
※ワーク中心のため人数を絞っております。(1社2名まで)
会場 アクア博多3F 会議室
福岡市博多区中洲5-3-8 アクア博多 
アクセス ※地下鉄天神駅より徒歩5分
費用 9,000円 / 1名(消費税別)
講師 株式会社きづくネットワーク 代表取締役 武田 義昭

株式会社インテリジェンス(現パーソルキャリア)が100名強から13年で3700名に成長する過程で各地でマネジャー、支店長としてマネジメント、育成、拠点立て直しに従事。2011年に独立。メンター制度運用支援を含む育成文化醸成、育成力向上を中心としたコンサルティング・研修に従事。インテリジェンスでのキャリアコンサルタント実務での転職者の名前の声やコンサルティング・研修で企業・受講者の実情から、従業員の離職を組織成長につなげるための施策を提案。

【メンター制度導入支援】支援先記事
【資格】国家資格キャリアコンサルタント
    国際メンターシップ協会認定 エグゼクティブメンター
【執筆】産労総合研究所「企業と人材」2016年12月号
    特別寄稿「人を育てることは『育てる人をつくる』こと」
支払について 銀行振込(前払い)
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※振込手数料はお客様負担となりますのでご了承ください。
キャンセルについて 1月17日(金)18:00以降のキャンセルについては料金の50%を返金します。
当日キャンセル:全額請求

※料金お振込み前の場合:キャンセル料を請求致します。
※料金お振込み後の場合:キャンセル料と振込手数料を差し引いた額を返金致します。
※当社責任及び自然災害などによるやむを得ない事由による中止の場合は全額を返金
 致します。
その他注意事項 ・参加証について:発行しておりません。受付にて会社名、お名前をお伝えください。
・録画機・録音機の持ち込みはご遠慮ください。機器の持ち込みを発見した場合は、退場
 して頂く場合がございます。
・名刺を持参ください。(お持ちでない場合は不要)

活躍人材像設定セミナー 2020年1月22日(水)お申し込み

  下記フォーム内容をご記入の上、送信してください。r />   入力した情報はSSL暗号化通信によって安全に送信されます。 
  参加者が複数名の場合は、お問い合わせ・ご連絡事項欄に、参加者の名前をそれぞれ記載ください。

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